PSJ

O mnie

Mam różnorodne doświadczenie w pracy w firmach mających różną styczność z informatyką – począwszy od wytwórców, poprzez integratorów, klasycznych odbiorców, a skończywszy na władzach samorządowych. W trakcie dotychczasowej pracy zajmowałem się analizą i projektowaniem systemów informatycznych, tworzeniem rozwiązań różnorodnych problemów informatycznych i organizacyjnych, tworzeniem koncepcji całych systemów, ich architektur, jak też tworzeniem koncepcji metod i technik dot. wytwarzania oraz prowadzenia projektów. Zajmowałem się także kierowaniem projektami wytwórczymi i wdrożeniowymi różnej wielkości. Organizowałem i kierowałem strukturami o wielkości kilkudziesięciu osób. W każdym z w/w przypadków poznawałem szczegóły działania zarówno pracodawcy/zleceniodawcy jak też klientów; organizowałem czas pracy sobie i innym, starałem się w miarę możliwości i wiedzy służyć wszystkim pomocą. Zajmowałem się rozpoznaniem i doprecyzowaniem potrzeb klienta, wytworzeniem koncepcji rozwiązania spełniającego wymagania, nadzorem nad wykonaniem ustalonych działań oraz udzielaniem wsparcia technologicznego.

Kwalifikacje: - Wieloletnie doświadczenie w branży ubezpieczeniowej poczynając od prowadzenia analiz, kreowania rozwiązań, implementacji – a na prowadzeniu projektów skończywszy - Umiejętność zorganizowania i przeprowadzenia analizy postawionego problemu wraz z wyciągnięciem wniosków - Umiejętność szybkiego wytwarzania rozwiązań przedstawionych problemów na poziomie koncepcji i architektury - Wieloletnie doświadczenie w prowadzeniu analiz - Zdolność do samodzielnego organizowania i prowadzenia prac - Konsekwencja w dążeniu do ustalonego celu - Zdolność do pracy w zespole równoprawnych i współodpowiedzialnych uczestników - Umiejętność zarządzania pracami projektowymi - Wieloletnie doświadczenie w prowadzeniu projektów wytwórczych oraz wdrożeniowych - Wieloletnie i szerokie doświadczenie w konstruowaniu dedykowanych rozwiązań IT - Duże doświadczenie w organizacji pracy działów zajmujących się wytwarzaniem systemów informatycznych mające na celu wdrażanie uznanych metod prowadzenia prac oraz dobrych praktyk w IT - Zdolność do określania zagrożeń oraz wskazywania potencjalnych niespójności rozwiązań - Umiejętność przyswajania nowych podejść do organizacji i wytwarzania rozwiązań